ВОГ критикують за неоплачувані стажування

Опубликованно 27.03.2018 12:14

Журнал Vogue розкритикували за використання програми стажувань протягом місяця розміщень, незважаючи на прихильність нового редактора Едварда Enninful для збільшення різноманітності в модний журнал.

Журналу cond? Nast назва сказав один потенційний заявника про те, що "стеження" роль праці передбачає "сприяння мода команди", включаючи розшифровку інтерв\'ю, отримання фотографій і зразків моди, і допомагати з "інтернет-контент".

Робота не оплачується, але тих, хто приймає на посаду відшкодовуються витрати на відрядження до ?80 в тиждень.

Таня де Грюнвальд вищої туман, борцем за справедливу стажування, вона сказала, що повідомила про моду, щоб королевська податкова і митна служба, яка стежить за виплатою мінімальної заробітної плати. Вона сказала, що на робочому місці стеження ролей може бути прирівняне до обов\'язку "працівника", офіційна класифікація зайнятості. Згідно з трудовим законодавством, кожен, хто діє в якості працівника повинен бути оплачений, принаймні, національний мінімальний розмір заробітної плати.

Визначення працівника спирається на декілька чинників, які можуть включати в себе очікування того, що людина є на роботу кожен день, що вони працюють в певні години, а що вони роблять важливих завдань для бізнесу. Оплачувати регулярні витрати, щоб хто-то також можна припустити, що вони є працівник, як це може вважатися припустити, що трудовий договір був погоджений.

За версією cond? Nast сказав, що стеження на робочому місці, які надає "можливість дізнатися, як працює наше робоче місце, перевірити їх зацікавленості до можливої майбутньої кар\'єри, а також надає неоціненні можливості для спілкування і вдосконалення своїх навичок щодо майбутнього працевлаштування".

Він сказав, що він не зобов\'язаний виплачувати мінімальну заробітну плату для тих, хто здійснює стеження на робочому місці, так як вони були “в офіс, щоб дізнатися, можуть абсолютно вільно відвідувати зовнішніх зустрічей і бесід, і не зобов\'язаний приходити в офіс кожен день (хоча для здоров\'я і міркувань безпеки ми просимо, щоб вони інформують головного редактора, якщо вони не відвідують). Таким чином, не існує жодних юридичних вимог щодо мінімальної заробітної плати по відношенню до робочого місця тінізації".

Але де Грюнвальд сказала, що продовження використання неоплачуваних молоді в моді був розчаровує, враховуючи, заявив Enninful бажання чемпіона різноманітності. Enninful сказав: “нам потрібно більше різноманітності, від шкіл до стажування для наставництва. Ось що я намагаюся зробити". Неоплачувані стажування не видно, щоб обмежити різноманітність, тому що працюють задарма, особливо в Лондоні, вимагає значних фінансових ресурсів для покриття витрат на проживання.

Де Грюнвальд сказав: “ця новина є патрання, дратує і збиває з пантелику, в рівній мірі. Кожен хоче, щоб новий головний редактор російського Vogue, Едвард Enninful, щоб принести реальні зміни до Британської моди, і він, здається, щиро прагне до підвищення розмаїття та інклюзивності".

Категория: Мода